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Economie et commerce

Analyse de l'économie contemporaine (bloc de compétences) - MR107BA4

Analyse économique et financière : acquérir les méthodes quantitatives (bloc de compétences) - LG43B20-2

Analyse économique et financière : fondamentaux de l'économie et de la comptabilité (bloc de compétences) - LG43B70

Analyse et gestion financière de l'entreprise dans son contexte économique (bloc de compétences) - MR107B11-2

Analyse financière et recours aux instruments de marché pour l'entreprise (bloc de compétences) - MR107B31

Appréhension du monde des affaires (bloc de compétences) - LG036C64

Finance et informatique des salles des marchés (bloc de compétences) - MR107BA3

Gérer la trésorerie et les relations banque-entreprises (bloc de compétences) - MR107BA2

Gestion de portefeuilles d'actions et produits dérivés (bloc de compétences) - MR107B32

Gestion des produits financiers, marchés et techniques quantitatives (bloc de compétences) - MR107B12-2

Gestion financière,marchés et analyse économique (bloc de compétences) - MR107B13-2

Pratique des taux d'intérêt et produits monétaires et obligataires (bloc de compétences) - MR107B14

Droit

Comprendre et appliquer les règles du droit de la protection sociale en entreprise (bloc de compétences) - LG036C84

Comprendre et appliquer les règles du droit du travail dans les relations individuelles et collectives en entreprise (bloc de compétences) - LG036C74

Les bases du droits (bloc de compétences) - LG036C44

Rédiger, examiner et exploiter les contrats de l'entreprise (bloc de compétences) -  LG036C24

Appréhension du monde des affaires - LG036C64

Comprendre et appliquer les règles du droit de la protection sociale en entreprise (Bloc de compétences) - LG036C84

Gestion, Comptabilité, RH (Ressources Humaines)

Concevoir et/ou piloter des solutions de gestion en GRH (bloc de compétences) - MR108B60

Contrôle de gestion - LP12400A

Contrôle de gestion - Maîtrise des différentes dimensions de la gestion d'une organisation (bloc de compétences) - LP124B70

Contrôle de gestion - Mise en oeuvre et suivi du contrôle de gestion d'une organisation (bloc de compétences - soir) - LP124B80

Contrôle de gestion - Mise en oeuvre et suivi du contrôle de gestion d'une organisation (bloc de compétences - FOAD) - LP124B80

Devenir acteur des transformations à l'ère du numérique, de l'IA et du travail à distance - LG036C89

Fondamentaux RH (bloc de compétences) - LG036C45

Master GRH et sociologie - MR112

Master GRH et transformations numériques - MR10801

Piloter la durabilité - MR148B20

S'approprier les outils et les méthodes de la gestion RH (bloc de compétences) - LG036C75

Stratégie de transformation des RH (bloc de compétences) - MR108B10

Gestion comptable et financière - CNR04B10

Logistique, transports et douanes

Responsable d'unité opérationnelle logistique (bloc de compétence) - LP111

Responsable organisation et achats de transports internationaux et multimodaux (bloc de compétence) - LP112

 

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