Protection sociale et engagement social

Code UE : ACT204-PAR01

  • Cours
  • 6 crédits
  • Volume horaire de référence
    (+ ou - 10%) : 50 heures

Responsable(s)

Ghislaine ERNY

Public, conditions d’accès et prérequis

UE de niveau master 2 soumise à agrément de l'enseignant ou du professeur titulaire de chaire

L'avis des auditeurs

Les dernières réponses à l'enquête d'appréciation pour cet enseignement :

Présence et réussite aux examens

Pour l'année universitaire 2021-2022 :

  • Nombre d'inscrits : 63
  • Taux de présence à l'évaluation : 68%
  • Taux de réussite à l'évaluation : 40%

Objectifs pédagogiques

Appliquer les techniques de l'actuaire aux engagements sociaux.

LA RETRAITE PAR RÉPARTITION : principes généraux, normes législatives et conventionnelles, bases techniques, pilotage des régimes, règles juridiques et fiscales, cas pratique de fusion de deux régimes.

LA RETRAITE PAR CAPITALISATION : cadre juridique et fiscal, règles actuarielles, gestion financière, groupe fermé, groupe ouvert. La comptabilisation des avantages différés dans les comptes des entreprises (norme IAS 19). Les engagements de retraite d'un régime d'entreprise. L'externalisation d'un régime d'entreprise.

LA PRÉVOYANCE : Périmètre des garanties (décès, frais de santé, arrêt de travail, invalidité, rente de conjoint et rente éducation, dépendance), régimes de base et complémentaires, principaux textes fondateurs. Les formules de calcul et les règles de constitution des provisions.
INITIATION A LA RECHERCHE ACTUARIELLE DANS LE DOMAINE DU COURS

- écrit de 2h00 en session 1 (juin)
- écrit de 2h00 en session 2 (septembre)

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    EPN09 - Actuariat
    292 rue Saint Martin
    75003 Paris
    Tel :01 58 80 87 56
    Ghislaine Erny
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